Pourquoi aller si vite ?

Le calendrier proposé nous semble très ambitieux et difficilement réalisable avec des impératifs d'antenne...

Pour travailler sereinement, faire des économies de temps et d'argent le S.N.F.O.R.T souhaitait regrouper toutes les réunions sur une semaine, le SNFORT l'avait fait remarquer lors de la réunion du 19 mai…

L'arlésienne

A j moins 2 nous n’avons toujours pas de document de travail !!!

Comment pouvons nous construire et avancer ?

Le S.N.F.O.R.T affiche sa tristesse et vous laisse juge de la position à adopter en attendant que nous prenions des décisions en intersyndicale.

Ça commence fort !

A J moins 3 de la première réunion sur les contours de notre métier (le jeudi 2 Juin à 10h30), le SNFORT apprend que la nuit du mercredi 1er juin ne sera pas prise en compte par la direction et que les PARLs à l'antenne ne seront pas détachés !

"Quid de la prépa en intersyndicale prévu le mercredi après-midi !"

Une tolérance serait accordée pour ceux arrivant de très loin (ça veut dire quoi « Très loin » ?)

Vous êtes Formidables !!!

Merci pour vos mails d'encouragements et de questionnements reçus sur infoparl.com.

Face à l'affluence, nous pouvons difficilement répondre individuellement en temps réel à toutes les questions, interrogations, opinions et suggestions...

Vos messages sont toutefois lus par toute l'équipe de négociation du S.N.F.O.R.T. Des syndicalistes qui sont avant tout des P.A.R.L. crédibles et qui retournent dans leur radio entre chaque négociation !

Le S.N.F.O.R.T. répondra donc globalement aux questions les plus urgentes sur ce site.

Attention à l'intox !

Réunion avec les RP

Elle s’est tenue à 16 heures le jeudi 19 mai et a été de courte durée.

La direction a rappelé les 2 grands axes de discussion laissés en suspens lors de la dernière réunion du 8 décembre 2004 : la rémunération des RP et sa mise en conformité avec celle des autres cadres d’une part et l’importance des fonctions respectives et le changement de l’équilibre de ces fonctions à l’intérieur du métier.

La Direction n’a pas souhaité faire de réunion de la commission de suivi de l’accord et a fixé une réunion professionnelle de travail avec les RP uniquement, le 1er juin à partir de 11 heures.

En tant qu’organisation syndicale signataire de l’accord, nous avons manifesté notre désapprobation et quitté la salle de réunion.

Ouverture des négociations

Dans le cadre d'une négociation syndicale, la direction propose 6 réunions sur les thèmes suivants :

jeudi 2 juin à 10H30 : le métier

mercredi 8 juin à 10h30 : le métier

vendredi 17 juin à 10h30 : perspective d'évolution de carrière

mercredi 22 juin à 10h30 : le temps de travail

jeudi 30 juin à 10h30 : rémunérations et grilles de salaires

jeudi 7 juillet à 10h30 : synthèse et éventuellement signature...

N'hésitez pas à contacter le S.N.F.O.R.T pour en savoir plus.

Négociations sur les bas Salaires

Suite au protocole de fin de grève signé le 22 avril 2005, la Direction s’était engagée à nous réunir pour des mesures spécifiques et supplémentaires concernant les plus bas salaires chez les PARL et les Attachés de production (le SNFORT vous l’avait signalé lors d’un précédent mail).

1 - La première partie de la réunion a été consacrée aux PARL

La Direction nous a distribué un document reprenant la hiérarchie des rémunérations au sein de chaque station et de chaque délégation régionale. Toutes les tranches ont été calculées en équivalent temps pleins.

Après négociations, voici les mesures salariales obtenues :

Pour les salaires allant jusqu’à 1650€ : 7,5% d’augmentation

Pour les salaires compris entre 1651 € et 1699 € : 5% d’augmentation

Pour les salaires compris entre 1700 € et 1946 € : 3% d’augmentation.

Ces mesures concernent 76 PARL et sont rétroactives, elles prennent effet au 1 er janvier 2005.

Le SNFORT a demandé à la Direction de s’engager sur le fait que ces mesures n’interfèrent pas sur les CPS.

2- La seconde partie de la réunion a été consacrée aux Attachés de production

Les propositions de la Direction concernent 33 personnes, elles ont été calculées en équivalent temps plein ;

Une augmentation de 100€ pour les salaires < 1750 €

Une augmentation de 70€ pour les salaires compris entre 1751 € et 1920 €.

Nous sommes convenus de nous revoir et de regarder la situation des salaires en fonction également de l’ancienneté.

Nous nous retrouvons le 25 mai : le matin à 11 heures pour des négociations salariales et l’après-midi, comme convenu, pour la réunion de Commission de suivi.

3- Nous vous rappelons que ces mesures sont un préalable. Nous aurons une négociation concernant les PTA, les PARL, les PAF et les Attachés de production pour une mesure générale dans le courant du mois de juin.

A bientôt. Le Bureau reste à votre disposition.

Amicalement.

Ré-initialisation du blog note

Attention, désormais www.infoparl.com est accessible à tous sans codes d'accés.

Le S.N.F.O.R.T a donc décidé de masquer tous les articles publiés jusqu'à ce jour pour des raisons de confidentialialité.

Voilà pourquoi des menus ont momentanément disparus du site (sondages, propositions, avancements...).

Merci pour vos nombreux messages d'encouragement.